2013年成都工业学院人文系专业介绍——人力资源管理（专科）

CEC资源站 · 发表于 2013-6-12 03:38

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2013年成都工业学院人文系专业介绍

人力资源管理（专科）
专业介绍及办学特色
随着经济全球化和知识经济时代的到来，人力资源已成为一切组织第一重要的战略资源。近几年，各种人才招聘会及调查统计数据均显示人力资源管理专业人才需求旺盛。人力资源管理专业顺应时代要求应运而生，已成为社会需求的热门专业之一。

培养目标
我系人力资源管理专业着眼于应用、技能型人才培养，以现代商务和社会活动为背景，以人力资源管理为核心，注重实践性教学。学生在校期间将系统学习管理、经济、法律及人力资源管理等方面的基础理论和基本知识，将通过实践操作，熟悉有关政策、法规，掌握人力资源管理定性定量分析方法，掌握人力资源规划、工作分析、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等技能，将在严格的规范学习和训练中，逐步提升自身的综台素质，最终成长为理论基础扎实，动手能力较强，心理素质良好，具有较强语言表达能力、人际沟通能力和组织协调能力的技能型应用人才。

就业趋势
本专业学生毕业后可在企事业单位、社会组织及政府部门从事人力资源管理与开发，也可从事行政管理。有良好的就业前景。

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2013年成都工业学院人文系专业介绍——人力资源管理（专科）

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